La EEOC demanda a Farmacias Carimas por acoso sexual y despido constructivo

La cadena de farmacias Farmacias Carimas fue demandada por la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC, por sus siglas en inglés) por crear un ambiente de trabajo hostil y forzar a una empleada a renunciar debido al acoso sexual de su gerente. Caso ante el Tribunal de Distrio Federal 3:24-cv-01449 ante la […]

Ley Contra Discrimen por Estilos de Cabello en Puerto Rico

Ley Contra el Discrimen por Estilos de Cabello en Puerto Rico. El Gobierno de Puerto Rico ha promulgado una ley ( Proyecto del Senado 1282)que en el contexto laboral, prohíbe a los patronos discriminar a los empleados por el uso de peinados protectores y texturas de cabello que a menudo se asocian con identidades raciales […]

Período Probatorio en Puerto Rico

Período Probatorio Artículo 8 (29 L.P.R.A. § 185h) El Artículo 8 de la Ley 4-2017 de Puerto Rico define el período probatorio para diferentes categorías de empleados. Los empleados clasificados como ejecutivos, administradores y profesionales bajo el Federal Labor Standards Act y la reglamentación del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos de Puerto Rico, están […]