Pregnant Workers Fairness Act
La ley federal Pregnant Workers Fairness Act entrará en vigencia el 27 de junio de 2023, con el objetivo de hacer obligatorio que los patronos brinden acomodo razonables a las trabajadoras embarazadas que experimenten problemas médicos relacionados con el parto o las dolencias del embarazo. La ley aplica tanto a los empleadores públicos como privados, […]
Regulatory Strategies Aimed at Reducing Corporate Short-Termism and Their Effectiveness
Introduction Short-termism is a concern based on the idea that management objectives abandon long-term outlooks in favor of short-term gains based on movements of stock markets that eventually impact the value of companies and negatively affects the economy. There are critics to this view. Some sustain that short horizon are an agency issue. Others state […]
No competencia no divulgación- Contratos restrictivos de empleo
Nuevos Desarrollos Las cláusulas de no competencia restringen a los empleados de trabajar con competidores durante un tiempo después de dejar una empresa. Estas cláusulas varían según las leyes estatales en Estados Unidos y, recientemente, la Comisión Federal de Comercio (FTC) emitió una regulación en enero de 2023 para prohibir la mayoría de estos acuerdos. […]
Organizaciones Sin Fines de Lucro- Cierre o Salida
Cuando se trata del final del ciclo de vida de organizaciones sin fines de lucro, sus líderes deben considerar sus opciones. En términos generales, estos líderes pueden cerrar las actividades de su organización, transferir sus activos a otra organización sin fines de lucro o fusionarse con otra organización sin fines de lucro. Este artículo entrará […]
Companies – How Their Legal Existence Affects Society
Companies are legally created entities treated as a natural person with separate personality solely responsible for its liabilities independent of their creators and owners.[1] As an individual the company can by itself own property, hire workers even if there is only one being the owner,[2] sue, and be sued and conduct its business continuously and […]