Corporate Transparency Act (CTA) and Benefitial Ownership Information Access (BOI)
Como mencioné en mi artículo del 8 de agosto de 2023 en LinkedIn, a partir del 1 de enero de 2024, un gran numero de entidades legales incorporadas, organizadas o registradas para hacer negocios en un estado de EE. UU. deberán divulgar información (Benefitial Ownership Information Access (BOI)) sobre las personas que al final poseen […]
The So-Called Historic Low of Unemployment in Puerto Rico
In recent news, the headlines tout a record-low 6.1% unemployment rate in Puerto Rico, celebrating apparent economic progress. However, digging deeper into the numbers reveals a more complex story that goes beyond the surface-level statistics. The reality is that a significant portion of the population remains outside the official scope of these figures, painting a […]
Crítico Tener Política Anti-Represalias
Es esencial para los patronos en Puerto Rico tener una política general contra las represalias. La ley 169-2014 impone requisitos legales y a los patronos les conviene seguirlos para su protección. Si bien existen numerosas leyes federales (Título VII, ADEA, ADA, FMLA, FLA, etc.) y locales que prohíben las represalias en Puerto Rico , éstas […]
Dueños Empresas a Divulgar Datos Personales
A partir del 1 de enero de 2024, la mayoría de las entidades legales incorporadas, organizadas o registradas para hacer negocios en un estado como coropraciones o compañias de responsabilidad limitadas o LLCs tienen la obligación de divulgar información sobre las personas que son dueñas o controlan en última instancia la entidad ante la Red […]
Non-profit organization: How to exit
Non Governmental Organizations