Trabajadores tóxicos: estrategias para manejarlos

Los trabajadores tóxicos pueden ser un desafío significativo para cualquier organización, especialmente para pequeñas empresas y en jurisdicciones como Puerto Rico, donde sólidas leyes protegen a los empleados. Su presencia puede crear un ambiente laboral hostil, afectando no solo la moral de los demás empleados, sino también la productividad y éxito general de la empresa. […]

El Acoso Laboral Requiere Mediar

La Ley para Prohibir y Prevenir el Acoso Laboral en Puerto Rico, 90-2020, establece la responsabilidad civil de los empleadores que fomenten, permitan o incurran en acoso laboral. Esta ley impone ciertos deberes y responsabilidades internas tanto a los patronos como a los empleados con el fin de prevenir reclamaciones judiciales infundadas y maliciosas. Entre […]

Re-estableciendo el ‘Coffee Break’ en la Empresa: Una Perspectiva Integral

El ‘coffee break’ en el entorno laboral es un tema de debate con puntos de vista divergentes. Por un lado, se llevó a cabo hace un tiempo la investigación dirigida por Alex Pentland  de MIT y publicada en la Harvard Business Review en abril de 2012. Este estudio sugirió que las pausas para tomar café […]

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